招聘產(chǎn)品經(jīng)理時(shí)都問(wèn)哪些問(wèn)題
僅供參考1、你做過(guò)最成功的事(不是產(chǎn)品)是什么？如果再做一次，怎么做得更好？2.詢問(wèn)受訪者某件事有多少種解決方案(產(chǎn)品經(jīng)理必須是最好的一個(gè))。最好的是哪一個(gè)？3.給一個(gè)開(kāi)放性的問(wèn)題，主要是考察它的思維模式(比如就畫個(gè)圖，問(wèn)怎么辦)？看是否有思維定勢(shì)，是否有目標(biāo)導(dǎo)向，解決問(wèn)題的思路是否清晰。4.我會(huì)問(wèn)“你覺(jué)得和別人有什么不同？無(wú)論是興趣愛(ài)好、工作經(jīng)歷還是離奇經(jīng)歷。”先看看這個(gè)人說(shuō)話的方式，有多虛多實(shí)，溝通能力有多好，有沒(méi)有太謙虛。一般聽(tīng)他說(shuō)的話能找到很多感觸，不過(guò)專業(yè)能力還是以后再問(wèn)比較好。如果產(chǎn)品經(jīng)理是個(gè)游手好閑的人，或者沉迷于各種名片交流會(huì)，他只會(huì)告訴我，我很了解某某，但是他沒(méi)有獨(dú)立的興趣，對(duì)這個(gè)世界上的一些事情沒(méi)有專門的研究，沒(méi)有豐富的經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有各行各業(yè)的朋友。那他永遠(yuǎn)只能是一只青蛙，一戳一跳很難長(zhǎng)大。5.你的強(qiáng)項(xiàng)是什么？用那些案例來(lái)證明？6.你覺(jué)得你最驕傲的產(chǎn)品是什么？為什么？7.你覺(jué)得你最失敗的產(chǎn)品是什么？為什么？8.第一批用戶是如何獲得的？9.如何應(yīng)對(duì)同行抄襲？常見(jiàn)問(wèn)題講述了一個(gè)最值得關(guān)注的產(chǎn)品設(shè)計(jì)體驗(yàn)的故事。當(dāng)時(shí)最初的需求、設(shè)計(jì)思路和最終效果是怎樣的？如果是重新設(shè)計(jì)的話，有什么改進(jìn)的空間？你有沒(méi)有設(shè)計(jì)過(guò)一個(gè)貼心的功能來(lái)獲得用戶的好口碑？最失敗的經(jīng)歷？為什么？談?wù)勁c團(tuán)隊(duì)或與上下級(jí)最嚴(yán)重的沖突。你是怎么解決的？說(shuō)說(shuō)對(duì)你的工作或職業(yè)發(fā)展影響最大的兩個(gè)人？為什么他們對(duì)你的影響最大？用戶說(shuō)* *(比如現(xiàn)在朋友圈垃圾短信太多)。你能想到幾種解決方案嗎，最好的是哪一種？你喜歡研究什么樣的產(chǎn)品？如果設(shè)計(jì)的話，有沒(méi)有新的嘗試？你最喜歡的app，說(shuō)說(shuō)它的亮點(diǎn)和不足。你將如何改進(jìn)？現(xiàn)在，請(qǐng)你自己設(shè)計(jì)一個(gè)**app。5分鐘后，簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)設(shè)計(jì)思路。你在生活中有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)什么未被滿足的需求？你將如何會(huì)見(jiàn)他們？你為什么喜歡做產(chǎn)品經(jīng)理？選擇這份工作，最重要的地方。告訴我你最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。你體驗(yàn)過(guò)硬件嗎？以一個(gè)硬件為例，說(shuō)說(shuō)你知道的。你對(duì)最近火熱的90后創(chuàng)業(yè)有什么感受？你業(yè)余時(shí)間喜歡做什么？你從小到大做過(guò)最不尋常的事？

產(chǎn)品經(jīng)理面試時(shí)怎么介紹自己的項(xiàng)目?自己做了什么工作?
可以按照工作時(shí)間順序介紹你負(fù)責(zé)或參與的項(xiàng)目，從項(xiàng)目周期、參與人員、你在項(xiàng)目中的角色、你解決了哪些問(wèn)題、你對(duì)項(xiàng)目的貢獻(xiàn)或你在項(xiàng)目中的作用等方面介紹你的工作經(jīng)歷。這個(gè)過(guò)程已經(jīng)在向HR展示你的工作能力和工作內(nèi)容，是否與現(xiàn)在的工作要求相匹配。

#商品經(jīng)理#一般面試都問(wèn)你們些什嘛么啊?
商品經(jīng)理主要是問(wèn)你有沒(méi)有漏掉這一行。談其他話題，主要是通過(guò)你的談吐看是否適合他的崗位。